“同志们，要打消疑虑、不要抱有侥幸心理，今天的政策宣讲就是来解开思想这个疙瘩，让大家清醒地认识到组织通过这种形式开展违规收送礼金专项整治工作，就是本着关心爱护干部、珍惜干部的目的……。”这是公司党委在3月中上旬深入基层场站宣讲违规收送礼金专项整治政策时的场景。

统一安排。公司党委在接到上级纪委关于进一步做好违规收送礼金专项整治工作的相关通知后，高度重视，迅速召开专项整治政策宣讲动员会，学习传达省纪委相关文件精神，对工作进行再安排、再动员、再部署。形成以“分层、分类、分工”的原则对宣讲工作统一安排。

分层宣讲。公司党委书记、董事长亲自带头，分别对班子成员逐个进行政策宣讲；党委副书记、总经理对公司下属各分公司、全资控股公司负责人分别召开专题会议宣讲政策；机关各部室、各支部书记对本部门单位人员进行谈心提醒，宣讲政策。确保违规收送礼金专项整治政策宣讲精神全覆盖、无死角。

分类宣传。公司主要领导结合生产经营实际，对专项整治工作重要和敏感部门进行梳理，重点参加人力资源部、财务部、物资供应处、物业管理处、工程与技术质量部等的政策宣传教育会。通过深入细致的工作，花大力气、下细功夫进一步来阐明政策精神和要求，切实体会组织的良苦用心，消除思想顾虑。

分工推进。公司党委对政策宣讲工作进行统一安排，纪委对政策宣讲和谈心提醒进行统一督导检查，3月7日至3月14日，公司纪委深入陕北、关中、陕南等片区基层场站，采取个别谈话、座谈交流等多种形式，开展广泛的深入宣传政策解答，将政策宣传教育范围延伸至每一名干部和职工，包括司机和临聘人员，确保政策宣传全覆盖不留死角。

全面从严治党永远在路上，要努力提高政治站位，认清形势，忠诚履职、干净干事、勇于担当，进一步引导公司全体党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，营造严肃整治的浓厚氛围。